Intervention du Sgen-CFDT Recherche EPST à l’AG du CAES Inserm du 12 juin 2024

CAES Inserm – Assemblée générale du 12 juin 2024 – FIAP Paris
Intervention SGEN CFDT RECHERCHE EPST
par Izolina Lopes, secrétaire générale adjointe

Je vous remercie de votre invitation à cette assemblée générale et de me donner la parole que je prends au titre du SGEN CFDT.

Au terme d’une année de cette nouvelle mandature, force est de constater que les élu-e-s SNTRS, SNCS, SNPTES coalisés lors des dernières élections, ne semblaient pas avoir vraiment pris la mesure de la charge de travail nécessitant connaissance et réelle implication pour la bonne marche du Caes. Si nous nous refusons ici à lister toutes les erreurs, les maladresses commises par la nouvelle direction, nous tenons à rappeler que le Caes est régie par des statuts, un règlement intérieur, une législation et par le respect des votes de son conseil d’administration.
Malheureusement, les élu-e-s SGEN ont été maintes fois témoins d’une méconnaissance de ces textes et des règles remettant quelquefois en cause les votes des années précédentes ; pour leur part, ils n’ont jamais cessé d’œuvrer pour apporter des solutions et d’être force de proposition. Pour preuve, soucieux de respecter la confiance accordée par les agents en les plaçant en tête des élections, ils ont accepté de prendre en charge la responsabilité de 5 secteurs sur 8 dont Jeunesse, loisirs-culture, retraités, sport, vacances ; ils siègent au Bureau, Sandrine Curtet jouant pleinement son rôle de vice-présidente et nous la remercions.

Il est important de souligner l’importance de l’action menée par le Caes relayée par les Clas auprès des personnels Inserm. La culture, le sport, les loisirs sont essentiels au bien-être, la quiétude qui manquent trop souvent dans le contexte actuel, compliqué et assez anxiogène. La solidarité exercée en lien avec le réseau des assistantes sociales représente un recours providentiel pour certains agents confrontés, même à l’Inserm, aux aléas de la vie, aux difficultés engendrées notamment par la précarité grandissante : se nourrir, se loger deviennent de vrais problèmes au quotidien.
Il est aussi important de souligner que le Caes est un atout et un facteur d’attractivité pour notre organisme. A ce propos, je m’adresse aux membres de l’administration ici présents pour réitérer la demande du Sgen CFDT de faire en sorte d’apporter une réelle plus-value à la carrière des agents engagés dans l’action sociale dont l’implication est essentielle comme vous le reconnaissez dans le « Guide des prestations sociales ». Vous y précisez que « L’action sociale, culturelle et de loisirs constitue un élément important de la politique de ressources humaines de l’Inserm en faveur des personnels ». Le Sgen CFDT considère donc qu’octroyer une reconnaissance promotionnelle aux acteurs du Caes et des Clas pour le travail effectué nous semble tout à fait légitime.

Cette année, je voudrais remercier nos retraités, mémoire indéfectible, dont l’énergie et l’efficacité apparaissent très souvent essentielles au bon fonctionnement du Cnas, de plusieurs secteurs du Caes et de nombreux Clas. Et je remercie tout particulièrement l’épine dorsale du Caes : les 9 gestionnaires.
Pour le Sgen CFDT, les agents et les retraités de l’Inserm sont et resteront toujours au centre de nos préoccupations, c’est pour cela que nous nous sommes engagés, depuis sa création, au Caes où nous portons les valeurs de Solidarité, d’Égalité, de Démocratie, d’Émancipation, chères à la CFDT.
Pour terminer, je voulais rendre hommage à François Coulier pour son mandat à la présidence du Caes et lui souhaiter une bonne retraite en espérant vivement le revoir très souvent parmi nous.